2730 СИМИТЛИ, ул. „Г. Димитров“ № 36, e-mail: Този имейл адрес е защитен от спам ботове. Трябва да имате пусната JavaScript поддръжка, за да го видите., тел: +359 899 333334
СДРУЖЕНИЕ „КОМАТИНИЦА“
в качеството си на партньор
по проект „Знам, че мога“
по договор за безвъзмездна финансова помощ по Оперативна програмата „Наука и образование за интелигентен растеж“, по процедура BG05M2OP001-3.016 МИГ "Струма - Симитли, Кресна и Струмяни" мярка 3.9ii "Интеграция чрез образование" с номер на договор по ОП „НОИР“ – BG05M2OP001-3.016-0002-C01 и в изпълнение на:
О Б Я В Я В А
прием на документи за следните свободни позиции
I. ДЕЙНОСТ 2 „Създаване на форма за взаимодействие между учителите и родителите/настойниците на ученици от маргинализирани групи с фокус върху образователното им включване и интегриране“
1. Експерт административни дейности в областта на интеркултурната медиация – код по НКПД 4110 2005 – 1 брой.
Необходими документи за кандидатстване:
Ø Заявление за участие – по образец;
Ø CV
Ø Копие от документи за придобита образователна степен, допълнителни квалификации;
Ø Копие от документи, доказващи професионален опит;
Ø Лична карта - за идентифициране на място при подаване на документите
Месторабота:
ОбУ „Св. Паисий Хилендарски“ – с. Долно Осеново, общ. Симитли и СУ „Св. Св. Кирил и Методий“ – гр. Симитли
Кратко описание на длъжността:
- Координира и подпомага дейността на клубове на родителите;
- Отговаря за осъществяване на добра комуникация между родители и включените в дейността педагогически специалисти;
- Организира и подпомага провеждането на дни на общностите бит, култура и начини на общуване с цел да транферират специфичните комуникационни и културни знания на родителите/настойниците към включените педагози.
- Подържа висок стандарт за лично поведение при изпълнение на служебните си задължения.
- Изпълнява и други дейности, съгласно утвърдена длъжностна характеристика и конкретно възложени задачи.
Минималните изисквания за заемане на длъжността:
Образование: – висше, професионален опит – от 3 до 7 години експертен опит в областта, добри комуникативни умения, способност за работа в екип и решаване на задачи, поставени съвместно за изпълнение.
Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите: Кандидатите за длъжността да имат познания в областта на работата с деца и родители от целевата група по проекта. Да имат желание и мотивация за работа. Да имат комуникативни умения и умения за работа в екип.
Трудова заетост: 96 часа общо за период от 20 месеца, на трудов договор (от м. 05.2022 г. до м.12.2023 г.)
II. ДЕЙНОСТ 3: Създаване на школи по интереси за насърчаване образователното включване и интегриране на ученици от маргинализирани групи в училищата партньори.
1. Експерт административни дейности в областта на интеркултурната медиация – код по НКПД 4110 2005 – 1 брой.
Необходими документи за кандидатстване:
Ø Заявление за участие – по образец;
Ø CV
Ø Копие от документи за придобита образователна степен, допълнителни квалификации;
Ø Копие от документи, доказващи професионален опит;
Ø Лична карта - за идентифициране на място при подаване на документите
Месторабота:
ОбУ „Св. Паисий Хилендарски“ – с. Долно Осеново, общ. Симитли и СУ „Св. Св. Кирил и Методий“ – гр. Симитли
Кратко описание на длъжността:
- Координира и подпомага дейността на клубове на родителите;
- Отговаря за осъществяване на добра комуникация между родители и включените в дейността педагогически специалисти;
- Организира и подпомага провеждането на дни на общностите бит, култура и начини на общуване с цел да транферират специфичните комуникационни и културни знания на родителите/настойниците към включените педагози.
- Подържа висок стандарт за лично поведение при изпълнение на служебните си задължения.
- Изпълнява и други дейности, съгласно утвърдена длъжностна характеристика и конкретно възложени задачи.
Минималните изисквания за заемане на длъжността:
Образование: – висше, професионален опит – от 3 до 7 години експертен опит в областта, добри комуникативни умения, способност за работа в екип и решаване на задачи, поставени съвместно за изпълнение.
Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите: Кандидатите за длъжността да имат познания в областта на работата с деца и родители от целевата група по проекта. Да имат желание и мотивация за работа. Да имат комуникативни умения и умения за работа в екип.
Трудова заетост: 96 часа общо за период от 20 месеца, на трудов договор (от м. 05.2022 г. до м.12.2023 г.)
Възнагражденията по трудовите договори се осигуряват по проект „Знам, че мога“ по договор за безвъзмездна финансова помощ по Оперативна програмата „Наука и образование за интелигентен растеж“, по процедура BG05M2OP001-3.016 МИГ "Струма - Симитли, Кресна и Струмяни" мярка 3.9ii "Интеграция чрез образование" с номер на договор по ОП „НОИР“ – BG05M2OP001-3.016-0002-C01
Проектът цели създаване на система от дейности, насърчаващи образователното включване и интеграция на ученици от маргинализирани групи, вкл. роми, с активното участие на техните родители/настойници като: развива методика и инструменти за разбиране на нагласите им, оказва необходимата психологическа подкрепа за ученици от маргинализирани групи за включване и интегриране в образователната система, създава формат за взаимодействие и изграждане на доверие между семейната среда (родители/настойници) и учителите при осъществяване на мерки и действия за образователно включване и интегриране на учениците от маргинализирани групи, както и развива система от форми за социално-емоционално учене, които да мотивират учениците от маргинализирани група да идват и остават в училище.
Място за подаване на документи: гр. Симитли, ул. „Г. Димитров“ № 36, e-mail: Този имейл адрес е защитен от спам ботове. Трябва да имате пусната JavaScript поддръжка, за да го видите. – гр. Симитли, всеки работен ден във времето от 8:30 часа до 17:00 часа, 1 етаж, лице за контакти: Мария Пилева, телефон за връзка: + 359 88 565 4580 или за допълнителна информация: Екатерина Бамбова – ръководител проект, телефон за връзка: +359 88 567 5729, e-mail: Този имейл адрес е защитен от спам ботове. Трябва да имате пусната JavaScript поддръжка, за да го видите..
Подборът на участниците ще се осъществи на базата на предварително заявен интерес, доказан професионален опит и при спазване на изискването за недопускане на дискриминация.
Срок за подаване на документи: до 03.05.2022 г.